最佳雇主奖” 大伙齐畅享
“兴奋、骄傲、自豪、再接再厉”成为了这几天伙伴和员工使用频率最高的词汇。咋的啦，一问才知道，原来是无限极再次获得“怡安翰威特2015年中国最佳雇主”奖
“兴奋、骄傲、自豪、再接再厉”成为了这几天伙伴和员工使用频率最高的词汇。咋的啦，一问才知道，原来是无限极再次获得“怡安翰威特2015年中国最佳雇主”奖项——引起了伙伴和员工的强烈反响，纷纷转发、分享这一喜悦的消息。
不仅是伙伴和员工，无限极(中国)有限公司董事长李惠森先生也表达了自己的心声，希望大家再接再厉，继续深入落实企业文化和
“四合理”健康生活方式。在这些火了的词汇的背后，是来自各方的心声，我们没有理由不去听：
“没有最佳员工，就不会有最佳雇主。”
无限极(中国)再次获得怡安翰威特的“中国最佳雇主”奖项，我感到非常高兴!这是一份属于大家的荣誉。没有最佳员工，就不会有最佳雇主。在此，我对大家表示衷心的祝贺和感谢!
本次获奖是公司第三次获得这一奖项，这是公司坚持“思利及人”核心价值观，积极践行员工责任的成果。公司希望借第三方的专业视角定期审视公司的管理方式，以期能够不断完善。
此次权威认可，也证明了思利及人的力量，不仅有助于公司吸引更多优质人才，更鞭策公司继续努力，深入落实企业文化和“四合理”健康生活方式，让我们一起，在追求梦想的过程中共同努力，在创造历史的过程中更爽!山东聊城无限极直销
张老师 QQ510778644
——无限极(中国)有限公司董事长 李惠森先生
“我是最佳雇主的伙伴，我骄傲!”
我在公司微刊、站上看到这个获奖信息，也第一时间分享给市场的伙伴，奖项的获得，说明公司是一家有深厚的企业文化、实力非凡的大公司，影响力正日益扩大，公司的行*员工是一群随时为伙伴们提供支持、帮助的员工，我和伙伴们为这样的公司、这样的行*员工而感到骄傲!
——高级业务总监 *浩清先生
听到公司这个获奖信息，我用“兴奋”一词来形容。这个“兴奋”来自于对公司的热爱，也来自对公司员工服务的满意!感觉无限极就像一家人一样。有了这样好的公司，这样满意的员工，我们就能专心开拓市场，和公司一起发展。
——高级业务总监 李凤兰女士
听到公司第三度获得“怡安翰威特2015年中国最佳雇主”奖项，我和伙伴们都非常激动!一直以来公司员工对我们的服务非常到位，还经常换位思考帮助我们，他们的精神面貌、服务精神让伙伴们都很感动。另外，奖项的获得提高了公司的影响力，伙伴们对公司的信心更足了。
——业务总监 高文*先生
“优秀的企业文化吸引我，与公司一起成长。”
公司“思利及人”的企业文化，不仅让我们懂得如何高效地做事情，更懂得做人的道理，同事之间关系简单而融洽。公司也倡导健康、家庭、事业三平衡，让我们关注自己的健康，重视家庭，并集体学习、阅读，在工作中不断成长、进步。这样的公司让人觉得有归属感，我为自己是最佳雇主的员工而自豪!
——行*员工 沈女士
公司获得“中国最佳雇主”奖项，实至名归!与公司共同成长7年多，让我充分感受到这里的企业文化，每一位同事都懂得关注别人的感受、换位思考，每一位同事都能得到尊重，也能获得足够多的指导和培训。良好的工作氛围、优秀的企业文化，深深地吸引了我!
——行*员工 顾先生
公司从来不缺让你学习成长的机会，无论是项目工作、跨部门合作、团队文化建设等等，都提倡参与和创新，并且为此建立机制。我加入公司10年来，见证了个人、集体、企业的共同成长。
——行*员工 李先生